Ihre Aufgaben

• Personalverantwortung für das Team Rechnungswesen, Finanzen, HR, Controlling und IT
• Festlegung von Zielvorgaben sowie deren Umsetzung, gemeinsam mit der Geschäftsführung sowie den Bereichsleitern
• (Projekt-) Controlling
• Monats- und Jahresabschlüsse nach den handelsrechtlichen Vorschriften sowie monatliche Unternehmens-Forecasts und diverse Wirtschaftlichkeits- und Abweichungsanalysen
• Überwachung der Buchhaltung, inkl. des Zahlungsverkehrs, der Stammdaten- sowie Kontenpflege
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer und Banken
• Abwicklung von Versicherungsthemen
• Weiterentwicklung des Berichtswesens, sowie der Forecast- und Planungswerkzeuge
• Implementierung von HR-Maßnahmen und Prozessen
• Sie sind das betriebswirtschaftliche Bindeglied zur IT-Abteilung

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung, Kostenbewusstsein, sowie ein sehr gutes Zahlen-, Methoden und Prozessverständnis sind für Sie nicht nur Worte, sondern Anspruch.
• Sie haben umfassende Kenntnisse in der Anwendung moderner IT-unterstützter Controlling- und Buchhaltungsmethoden, sowie fundierte Fachkenntnisse im Bereich Finanz- und Rechnungswesen.
• Sie sind bilanzsicher und besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sind verhandlungs- und umsetzungsstark und arbeiten gern pragmatisch.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Affinität für IT- und Prozessthemen, ein hohes Maß an Methoden- und Sozialkompetenz, sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten aus.
• Ihr Führungsstil ist gekennzeichnet durch konstruktives, motivierendes und verantwortungsvolles Handeln und Leiten.
• Sie haben langjährige Arbeitserfahrungen mit ERP-Lösungen – idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in IFS Applications und LucaNet.
• exzellente Fähigkeiten in den Microsoft Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich.

 

Sie suchen ein Betätigungsfeld, in dem Sie mit Ihren Erfahrungen und Talenten etwas bewegen können und Ihr Beitrag zum Unternehmenserfolg unmittelbar messbar ist? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, inklusive Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum, an edgar.freund@hb-dienstleistung.com